Warum sollten wir einen Bewerber nicht weiterempfehlen? – MINTsax.de in Markt und Mittelstand

Warum sollten wir einen Bewerber nicht weiterempfehlen? – MINTsax.de in Markt und Mittelstand (Chemnitz, 10.07.2011) Das Ma­gazin Markt und Mittel­stand be­richtet in seiner ak­tuellen Aus­gabe über den Fachkräfte­mangel in Sachsen. Im Fokus stehen die MINTsax.de Part­ner ACTech und 3D-Micromac, sowie die Community MINTsax.de selbst.


Gesucht

Der Artikel skizziert die Fachkräftesituation in Sachsen am Beispiel der ACTech GmbH aus Freiberg. Bereits seit einem Jahr ist in der Firma die Stelle als Vertriebsingenieur ausgeschrieben. Kein Einzelfall im Unternehmen, denn: Die Aufträge sind da, aber die richtigen Mitarbeiter fehlen. Cornelia Bahr, Prokuristin des Unternehmens, meint: Wir schaffen es gar nicht, so viele Fachkräfte einzustellen, wie wir eigentlich müssten. Aber nicht nur der ACTech fehlt es an Mitarbeitern. Wie auch in anderen Teilen Deutschlands suchen zurzeit gerade Maschinenbauunternehmen, Mittelständler aus der Metallbranche, Biotech-und Energieunternehmen nach qualifiziertem Personal. So wird die Situation im Artikel beschrieben.

Verbunden

Die Unternehmen nutzen verschiedene Möglichkeiten, um diesem Problem Abhilfe zu schaffen. Neben Schulkooperationen, Ausbildungsangeboten oder speziellen Nachschulungsprogrammen wird im Artikel auch die Initiative MINTsax.de näher erläutert. Bei MINTsax.de empfehlen sich Partnerunternehmen gegenseitig qualifizierte Bewerber nach einem gemeinsamen System. Der Bewerber muss bewiesen haben, dass er über sehr gute kommunikative und fachliche Kompetenzen verfügt und diese auch in der Praxis anwenden kann. Für Cornelia Bahr ist eine solche Empfehlung ein Qualitätssiegel und die Vorauswahl bedeutet außerdem eine Zeitersparnis im laufenden Einstellungsprozess.
Trotz Konkurrenz unter den Unternehmen ist es den Personalern der Partnerunternehmen von MINTsax.de wichtig die Fachkräfte in der Region zu halten. Aus diesem Grund ist die Community eine wichtige Möglichkeit Personal zu gewinnen.

Aus der Region - für die Region: MINTsax.de und seine Partner wollen die Personalarbeit der Maschinenbau, Mechatronik und Elektrotechnik, sowie Physik und Chemie Branche Sachsens, -Anhalts verbessern. Gemeinsam suchen sie Bewerber, Fachkräfte, Studenten und Schüler für ihre Jobs, Stellen, Praktika und Ausbildungen.